前动视CEO科蒂克指责前艺电首席执行官为“电子游戏史上最差的首席执行官

最近，在一场与风险投资公司Kleiner Perkins的访谈中，鲍比·科蒂克，前动视暴雪的首席执行官，公开批评了前艺电（Electronic Arts）CEO约翰·里奇蒂耶洛，称其为“电子游戏史上最差的首席执行官”。这一言论引发了业界广泛关注，科蒂克对于这一说法的详细背景及动机也引发热议。

科蒂克于2023年离职，正值微软完成对动视暴雪高达690亿美元的收购之际。在接受采访时，他与曾在艺电担任首席运营官的戈登·霍华德共享了一些对彼此友谊的看法，同时也针对此前的行业竞争进行了回顾。科蒂克表示，他与里奇蒂耶洛之间的竞争非常激烈，虽然他认为里奇蒂耶洛是个不错的人，但他作为CEO的表现却令他失望。

“我们已经认识了几十年，他是个很棒的人，这点我不会改变我的看法。可是，我确实认为他的管理水平并不理想。我曾为艺电公司表现不佳而感到高兴，毕竟这是我们之间竞争的一部分。”科蒂克坦言，他曾对里奇蒂耶洛的表现深表担忧，以至于愿意付费让他一直留在首席执行官的位置。这种竞争心理在游戏行业中并不罕见，尤其是在动视和艺电两大游戏巨头在市场上的争夺尤为激烈。

里奇蒂耶洛的职业生涯可谓波澜起伏：他于1997年至2004年期间担任艺电的总裁和首席运营官，并在2007年重返公司，负责公司的战略发展。他在任期间的财务表现不佳最终导致他于2013年辞职，尤其是艺电在发布《模拟城市》时遭遇的技术灾难，使他备受指责。这款游戏的强制在线要求和通过艺电的Origin发行导致了用户体验的不佳，进而影响了公司的声誉。

在采访中，科蒂克强调，里奇蒂耶洛在领导艺电期间的决策深深影响了公司的发展方向，一方面使得动视在竞争中受益，另一方面也加速了里奇蒂耶洛的离任。戈登也提到，由于里奇蒂耶洛的管理方式，自己的离职速度加快，这更凸显了在激烈竞争中高管人员更替的频繁。

除了里奇蒂耶洛个人的表现，科蒂克还回顾了他们各自公司在市场上争夺利益的历史。特别是在2010年，他们的《战地》和《使命召唤》系列正面交锋时，动视与艺电的竞争几乎达到了白热化的地步。那一年，杰森·韦斯特和文斯·赞佩拉被动视解雇后，与艺电合作成立的Respawn工作室推出的《泰坦陨落》和《Apex 英雄》等热门游戏，令动视倍感压力。在此期间，动视也曾尝试挖角艺电的高管，但并未成功。

据传艺电在2011年的E3展会上曾拒绝科蒂克进入自己的展位，意图让他错过试玩新发布的《战地》游戏，尽管动视对此予以否认。这一事件说明了两家公司竞争的白热化程度。

科蒂克的评论引发了各界对于首席执行官在公司表现中所承担责任的思考。在视频游戏行业中，CEO的决策与领导能力被视为公司成败的关键因素。里奇蒂耶洛离任后的艺电，经过重组和战略调整，逐渐恢复了公司的市场地位，而科蒂克离开动视暴雪后也在寻找新的机遇。随着科技的进步和玩家需求的变化，未来行业领导者的特质和能力将如何适应这一变化，也成为业界值得关注的焦点。

科蒂克的激烈言辞反映了他对竞争的看法以及对艺电发展历程的不满，这也让人们对两位游戏界领军人物的深度竞争有了更深刻的理解。在未来的日子里，随着市场的变化和新技术的崛起，视频游戏行业仍将面临着巨大的挑战和机遇，而如何选择和培养合适的领导者，将是决定一个公司成败的重要因素。